Les aspirations des salariés peuvent-elles transformer l’entreprise? La réponse à cette question dans le dernier article de Nicolas Bourgeois dans RH Info du 29/02/2016.

Notre monde, les rapports qui y règnent et les interactions entre les personnes, leurs besoins, attentes et aspirations, évoluent vite. Et ce qui se joue dans l’ensemble de la société n’est pas neutre pour ce qui émerge dans l’entreprise : il n’y a pas d’un côté l’individu hors travail et de l’autre le salarié, mais bien une personne unique avec des ressentis cohérents où qu’elle se situe.

Voir l’article complet ici : Les aspirations des salariés peuvent-elles transformer l’entreprise ? RH Info, 29/02/2016

 

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